Как выбрать офисное кресло?
При организации интерьера любого офисного помещения подбору специальной мебели нужно уделить особое внимание. Один из залогов эффективной работы – выбор правильных, удобных кресел.
К примеру, кресла могут быть очень разными, что позволяет сделать выбор достаточно легко и быстро.
В первую очередь следует понимать, что кресла для офиса могут быть предназначенными для эксплуатации в разных помещениях офиса. Так, разные требования предъявляются к креслам, которые устанавливаются в кабинете руководителя, на рабочих местах сотрудников и зоне для посетителей.
Кресло руководителя
Такое кресло должно сочетать в себе солидность и функциональность. Во-первых, оно должно быть максимально удобным. Руководитель не должен ощущать дискомфорта, проводя в кресле много времени. Во-вторых, любая мебель, которая устанавливается в кабинете руководителя, должна быть презентабельной – это позитивно сказывается на имидже компании. Таким образом, лучший вариант – это кресло из натуральной кожи. Дизайн должен быть строгим, лаконичным.
Кресла для работников
Рабочую зону офиса, как правило, инвесторы, партнеры и клиенты не посещают. Именно поэтому на первый план выходит удобство и функциональность кресел, а не их внешний вид. Офисные кресла для сотрудников непременно должны быть снабжены механизмом регулировки. Это позволит каждому сотруднику настроить кресло так, как это удобно именно ему. К материалам предъявляются не особенно жесткие требования. Они должны быть практичными. Так, лучшим вариантом будет качественный кожзаменитель.
Кресла для посетителей
Они будут выполнять множество функций. Во-первых, они будут привлекать внимание, то есть работать на имидж компании. Посетитель офиса не должен видеть старую, видавшую виды мебель. Во-вторых, они должны быть удобными и при этом простыми. Они не должны быть слишком мягкими – все-таки посетитель пришел в офис решать какую-либо проблему, а не расслабляться. Очень важно, чтобы за такими креслами было удобно ухаживать – так они намного дольше будут сохранять свой презентабельный внешний вид.